Заявление на пособие на ребенка до 1,5 лет

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет является ежемесячным, оплата его производится за счет средств ФСС. Получать пособие можно либо по месту работы, либо в органе соцзащиты. То есть пособие выплачивается независимо от наличия официального места работы.

Получать пособие имеет право любой родитель ребенка. Если есть работодатель, то обращаться за начислением пособия нужно к нему. Для этого пишется заявление с просьбой о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Лица, имеющие официальное место работы и доход в последние два календарных года, имеют преимущество перед неработающими гражданами или не имеющими такого дохода. Их ежемесячное пособие будет рассчитано на основании фактического среднего заработка за 2 года. Если заработка нет или он мал, то выплата будет производиться в минимальном размере, исходя из МРОТ на момент начисления.

Размер пособия ограничен 40 процентами от среднего месячного заработка. Получить пособие и написать заявление о его назначении может то лицо, которое фактически ухаживает за новорожденным. При этом второй родитель должен предоставить справку о том, что он на данное ежемесячное пособие на ребенка не претендует. Получить такую справку можно у своего работодателя или в органе соцзащиты населения.

Скачать образец заявления на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет можно в статье ниже.

Помимо, ежемесячной выплаты, родители малыша могут рассчитывать на единовременную выплату — пособие при рождении ребенка. Получить его можно также у работодателя, написав заявления по такому образцу.

Также работающий родитель родившегося малыша может обратиться к своему руководству с заявлением об оказании материальной помощи в связи с рождением ребенка, образец такого заявления можно скачать здесь.

Как написать заявления на пособие на ребенка до 1,5 лет

В заявлении нужно обозначить свою просьбу. В данном случае это будет начисление ежемесячного пособия в связи с осуществлением ухода за малолетним ребенком. Государство оплачивает пособие только до 1,5 лет малыша, несмотря на это отпуск по уходу за ребенком можно оформить до 3 лет, оставшиеся полтора года пособие выплачиваться не будет.

Пособие выплачивается тому лицу, который оформил отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Поэтому наряду с указанным заявление нужно написать также заявление о предоставлении указанного отпуска. Можно эти две просьбы указать в одном бланке заявления.

Заявление нужно заверить своей подписью, также следует приложить документы, которые смогут подтвердить наличие ребенка, за которым требуется уход. Таким документом будет свидетельство о рождении малыша, следует сделать копию и приложить к заявлению. Также обязательно представляют справку о неполучении выплаты вторым родителем.

На основании всех этих документов кадровая служба оформляет отпуск работника на указанную продолжительность. Обычно изначально оформляется 1,5 года отпуска, после чего при необходимости отпуск продляется до 3 лет.

По ссылке ниже можно скачать образец заявления. Нужно не забыть указать лицо, к которому происходит обращение, а также обозначить сведения о себе — должность и ФИО.

Обязательной является также дата.

Надо отметить, что женщина может не может одновременно находиться и в декретном отпуске, и в отпуске по уходу за ребенком. Поэтому последний оформляется после окончания декрета, продолжительность которого в стандартном случае составляет 140 дней. Соответственно ежемесячное пособие начинает начисляться, начиная с месяца, идущего после прекращения отпуска по беременности и родам.

Скачать бесплатно образец

Заявление на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет образец — скачать.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.

© 2018 Для бухгалтера ·  Дизайн и техподдержка: Goodwinpress.ru